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BEREIT IHREN JOB ZU LIEBEN?

DANN STARTEN SIE JETZT IHRE KARRIERE BEI DER KRAUTH-GRUPPE!

  • Familiengeführt seit über 60 Jahren – Stabilität, Vertrauen und Wachstum in zweiter und dritter Generation.
  • Arbeiten mit modernster Ausstattung, einschließlich Premiumwerkzeug von Würth und Hazet. Auch im Service und Verkauf setzen wir z.B. durch Tablets auf Digitalisierung.
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichem Wachstum,
    z. B. durch praxisnahe Coachings für den digitalen Vertrieb.

UNSERE OFFENEN STELLEN

Finden Sie eine Stelle die zu Ihnen passt – auch als Quereinsteiger.

 

ÜBER DIE KRAUTH-GRUPPE

Mehrfach ausgezeichnet

Unsere Leistungen sprechen für sich: Mit dem „Future Award Next 100“ und wiederholten Werkstatttest-Siegen der BMW Group wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.

5 Standorte in der Metropolregion Rhein-Neckar

Fünfmal für Sie vor Ort: Unsere Standorte garantieren besten Service und maximale Erreichbarkeit in der Region.

160 Mitarbeiter über die Standorte verteilt

Damit jeder unserer Kunden ein 5-Sterne-Erlebnis hat.

70% der Kunden kommen wieder

Betreuung und Beratung auf höchstem Niveau – eine Tradition, die sich auszahlt.

WARUM SIE SICH FÜR EINE KARRIERE BEI DER
KRAUTH-GRUPPE ENTSCHEIDEN SOLLTEN!

Lösungen bei uns

  • Persönliche Betreuung
    Ihr Einarbeitungspate begleitet Sie Schritt für Schritt für einen gelungenen Start.
  • Arbeiten auf dem neuesten Stand
    Moderne Technologien wie Tablets (Apple) und papierlose Prozesse im gesamten Unternehmen sparen Zeit und schaffen Freiraum für Wesentliches.
  • Premium-Ausstattung
    Hochwertige Ausstattung von Würth und Hazet plus ergonomische Arbeitsplätze für die besten Ergebnisse.
  • Flache Hierarchien
    Offene Kommunikation und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Weiterbildung, die zählt
    Individuelle Schulungen und innovative Verkaufscoachings für z. B. den digitalen Vertrieb.

Probleme anderswo

  • Kaum bzw. keine strukturierte Einarbeitung
  • Langsame und aufwendige Prozesse durch Papierchaos
  • Standardwerkzeuge
  • Schlechte Kommunikation und starre Hierarchien
  • Versprochene, aber nie umgesetzte Weiterbildungen

DAS SAGEN UNSERE MITARBEITER

„Ich habe eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker absolviert. Durch die gezielte Förderung und Weiterbildungen konnte ich mich beruflich stark weiterentwickeln. Heute bin ich Verkäufer für Teile & Zubehör. Die Unterstützung und das Vertrauen im Team machen die Arbeit hier wirklich besonders.“

David
Verkäufer für Teile & Zubehör

„Ich habe meine Ausbildung hier im Autohaus gemacht und bin seitdem stolz, Teil eines Teams zu sein, was sich gegenseitig unterstützt. Die abwechslungsreiche Arbeit und die Möglichkeit, mit der Premiummarke BMW zu arbeiten, machen jeden Tag spannend und herausfordernd. Es ist einfach toll, in einem so motivierten und professionellen Umfeld zu arbeiten.”

Philip
Kommunikationselektroniker

UNSERE WERTE FÜR DIE WIR STEHEN

TRADITIONSBEWUSST

Unsere Wurzeln liegen in einer langjährigen Tradition als familiengeführtes Unternehmen. In zweiter und dritter Generation verbinden wir Erfahrung mit modernen Ansätzen und schaffen so eine einzigartige Unternehmenskultur.


INNOVATIV

Stillstand ist für uns keine Option. Wir entwickeln unsere Standorte und Dienstleistungen kontinuierlich weiter, um immer die besten Lösungen bieten zu können.

QUALITÄTSBEWUSST

Unser Anspruch an Qualität zeigt sich nicht nur in unseren Produkten, sondern auch in den zahlreichen Auszeichnungen, die wir erhalten haben, wie dem „Future Award Next 100“ und mehrfachen Werkstatttest-Siegen.


KUNDENORIENTIERT

Unser Fokus liegt auf exzellenter Betreuung und Beratung. Ob Service oder Verkauf – wir stellen die Wünsche unserer Kunden immer in den Mittelpunkt.

IHRE VORTEILE AUF EINEN BLICK

Wir belohnen Ihre Leistung mit mehr als nur einem attraktiven Gehalt.

FAIRE BEZAHLUNG

Wir sehen, was Sie bei uns leisten und belohnen Sie entsprechend fair.

ZUKUNFTSPERSPEKTIVE

Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit realen Karrierechancen und über 60 Jahren Erfahrung.

VERGÜNSTIGUNGEN

Wir stellen Ihnen Mitarbeiterkonditionen für Fahrzeugkauf, -leasing und -service.

KULTUR & UMFELD

Freuen Sie sich auf Kollegen, die wie Familie sind, sich gegenseitig unterstützen und motivieren – ergänzt durch regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.

TECHNISCHE AUSSTATTUNG

Bei uns arbeiten Sie mit hochwertiger Ausrüstung und aktueller Technik, einschließlich moderner Tablets von Apple.

STARKE MARKEN

Tauchen Sie ein in die Welt der Spitzenklasse: BMW, BMW i, BMW M und MINI. Sie arbeiten mit Marken, die weltweit für Leidenschaft und Fortschritt stehen.

SO LÄUFT UNSER BEWERBUNGSPROZESS AB

1
Ihre Bewerbung

Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten über unsere Website. Sobald wir Ihre Unterlagen erhalten haben, melden wir uns bei Ihnen.

2
Prüfung Ihrer Unterlagen
Unser Recruiting-Team prüft Ihre Dokumente sorgfältig und leitet diese an die zuständige Serviceleitung oder die Geschäftsführung weiter. Da mehrere Personen an der Besetzung einer Position beteiligt sind, nimmt die Bearbeitung Ihrer Dokumente Zeit in Anspruch. Seien Sie aber unbesorgt: Innerhalb von 14 Tagen können Sie mit einer Antwort von uns rechnen.
3
Vorstellungsgespräch
Überzeugen uns Ihre Bewerbungsunterlagen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Im Vorstellungsgespräch gehen wir dann einmal intensiv darauf ein, wie Ihr Arbeitsalltag bei uns aussehen würde und was Sie bei uns erwartet.
 
4
Probearbeiten
Wenn wir feststellen, dass wir menschlich und fachlich gut zueinander passen, laden wir Sie zu einem Probearbeiten bei uns vor Ort ein. Dort haben Sie die Gelegenheit, unser Team, unsere Arbeitsweise und das tägliche Miteinander hautnah kennenzulernen.
 
5
Ihr Vertragsangebot
Sollte es für beide Seiten passen, setzen wir Ihren Arbeitsvertrag auf und heißen Sie herzlich im Team willkommen.
 

FAQ – HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Kann ich auch als Quereinsteiger bei Ihnen anfangen?

Ja, auch Berufsanfänger sind bei uns willkommen. Ein Quereinstieg ist je nach Stelle möglich – wir bringen Ihnen alles bei, was Sie für Ihre tägliche Arbeit brauchen, und unterstützen Sie auf Ihrem Karriereweg.

Sind Informationen zur Vergütung oder zum Gehalt verfügbar?

Details zur Vergütung und zum Gehalt werden im persönlichen Bewerbungsgespräch besprochen. Dort erhalten Sie alle relevanten Informationen zu Ihrer gewünschten Position.

Kann ich mich auch initiativ bewerben?

Natürlich. Wir sind immer auf der Suche nach zielstrebigen Mitarbeitern, die unser Unternehmen gemeinsam mit uns vorantreiben möchten.

Sind Ihre Stellenangebote aktuell?

Alle offenen Stellen werden ca. alle 2 Wochen aktualisiert. Bewerben Sie sich gerne auf die Position, die Sie anspricht – oder reichen Sie eine Initiativbewerbung ein, wenn das passende für Sie nicht dabei ist.

Welche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es bei Ihnen?

Wir investieren in Ihre Zukunft! Bei der Krauth-Gruppe bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Dazu gehören praxisnahe Schulungen, innovative Coachings – wie z. B. für den digitalen Vertrieb – und individuelle Trainingsprogramme. So unterstützen wir Sie dabei, Ihre Karriereziele zu erreichen und neue Positionen im Unternehmen zu übernehmen.

Wie sieht die Einarbeitungsphase für neue Mitarbeiter aus?

Ein strukturierter Start für Ihren Erfolg! Ein persönlicher Einarbeitungspate begleitet Sie Schritt für Schritt durch Ihre Anfangszeit bei der Krauth-Gruppe. Wir stellen sicher, dass Sie alle Abläufe, Werkzeuge und unser Team kennenlernen, damit Sie sich schnell wohlfühlen und direkt durchstarten können. Zusätzlich arbeiten Sie mit modernster Technologie wie Apple-Tablets und profitieren von papierlosen Prozessen.

Welche Werte sind Ihnen im Unternehmen besonders wichtig?

Unsere Werte sind das Fundament unseres Erfolgs!
 
Traditionsbewusst: Seit über 60 Jahren familiengeführt, verbinden wir Erfahrung mit modernen Ansätzen. Kundenorientiert: Exzellente Beratung und Service sind unser Anspruch.
Innovativ: Stillstand gibt es bei uns nicht – wir entwickeln uns und unsere Arbeitsweise stetig weiter.
Qualitätsbewusst: Premium-Werkzeuge von Würth und Hazet sowie zahlreiche Auszeichnungen sprechen für sich.

Wie sieht ein typischer Arbeitstag in Ihrer Firma aus?

Abwechslungsreich und modern! Ein typischer Arbeitstag bei der Krauth-Gruppe beginnt in einem teamorientierten Umfeld, das von flachen Hierarchien und offener Kommunikation geprägt ist. Sie arbeiten mit modernster Ausstattung und digitalen Tools, die Ihnen Ihre täglichen Aufgaben erleichtern. Dank klarer Strukturen und ergonomischer Arbeitsplätze können Sie sich voll und ganz auf das Wesentliche konzentrieren – unseren Kunden ein erstklassiges Service bieten.